南昌10万人口增量背后的秘密：一张免费床位如何让年轻人扎根
一张床的温暖让求职不再焦虑
今年春节才刚过去，九江的青年罗俊拖着行李箱从南昌火车站走出来时，心里还在忐忑不安。身为井冈山大学的硕士研究生，他手里仅仅只有几个面试通知，对未来满是不确定。借助“昌通码”小程序申请后，他住进了位于叠山路的洪漂驿站，那是一间配备有自主卫浴的单人间。七天免费的住宿让他省下了将近一千元的开销，更为关键的是有了缓冲期能安心去准备面试。
罗俊迅速无比、一路通畅无阻地被予以录取了，等他离开公寓之际，他内心充满了感慨，并且说道：“这座城市接纳了我，还给予了我一个让人感觉温暖的拥抱。”诸如他这般的故事在南昌持续不间断地上演着。洪漂驿站特意是面向年龄在35周岁以下、具备大专及以上学历的并非南昌籍的青年群体，为其提供为期七天的完全免费住宿服务以及关于就业创业方面的指导。截止到今年5月，全市范围内的30个驿站已经接待了来自86个不同城市、215所高校的总计2197名申请者。
三个月的免费住宿给足扎根底气
从2023年6月开始，南昌推出了人才驿站2.0版本，把免费住宿的时间延长到了三个月，在高新区、经开区、小蓝经开区等四个点位率先进行试点，针对毕业三年内、南昌市以外户籍的高校和技校毕业生，不同于洪漂驿站，这次甚至连面试通知都不需要，只要有意愿来昌就业创业就能够申请。
来自江西师范大学的研究生万英英，在入住高新区人才驿站之后，不停地发出赞叹，她说：“这里给人的感觉太像家了，家具和家电都很完备，周边不仅有洗衣房，还有便利店，这样的条件能让我们毫无顾虑地外出闯荡。”驿站的负责人周小平对此作出了解释，他指出，从短期应急的“一张床”发展到侧重居住体验的“一间房”，其本质在于通过精细化的服务，来延长人才与城市之间的黏性，进而使得年轻人从仅仅是落脚，转变为真正地扎根。
五百多位毕业生从这里走向职场
位于高新区的人才驿站，有一百五十二间房间，其累计入住的人次超过了一千六百，相关数据表明，已有五百多位毕业生，经由此处奔赴人生首个就业岗位，人才留存率高于百分之三十，在这个数字背后，乃是驿站周边配备的一站式服务起到了作用，驿站对面的就业之家，每日都是座无虚席，入口处的大屏，实时对企业招聘信息予以更新，旁边便是免费的创客空间以及自习室。
供求职青年日常丰富生活的工人文化宫自习大厅以及图书馆是免费开放的，高新区时常组织求职者进入企业与车间，以使他们能够真实而且能快速且具体地知晓企业相关情况，周小平讲述，凭借“高新人才码”小程序，招聘信息、扶持政策、出行餐饮等20多项服务都被纳入其中，切实达成“一码走高新”。
朋友圈和接驳车织就城市归属感
洪漂驿站不但给予住宿，还屡次举办人才联欢会、创业项目路演会，变成异地追梦人在南昌的首个关键朋友圈。从政策咨询开场，历经就业对接，再到社交学习、生活需求，一个涵盖全链条的服务圈已然形成。今年年初，高新区人才驿站又推出免费接驳车，可畅达辖区重点园区和企业。
5月14日起，驿站增添了简历定制工坊、求职形象焕新、就业材料规范这三项免费服务。这些细节看上去极为细小，然而却使得年轻人体会到城市的那份诚意。上饶姑娘万英英讲，驿站工作人员常常嘘寒问暖，并且帮她修改简历，这般关怀令她打定主意留在南昌发展。
十年年均十万人口流入的密码
数据表明，南昌在过去十年间，平均每年人口流入数量超过10.7万人，到了2024年，其人口增量达到10.22万人，在全国省会城市中位列第五。连续三年，每年引进大学生以及技能人才数量超过14万名。如此这般的“迅猛发展态势”并非毫无缘由，在其中经济发展以及产业支撑属于基础条件，然而细致且周到的人才服务同样发挥了重要作用。
江西省社科院经济研究所的助理研究员刘英进行分析，南昌对于高学历以及高技能人才的需求相较于以往而言更加迫切。人才驿站所聚焦的并非仅仅是短期住宿方面的问题，而是更凭借精细化服务促使人才融入城市，通过社群活动以及数据推送达成人才与产业的精准匹配，进而构建起可持续的人才生态。
从落脚到扎根的人才生态正在形成
一伙起初仅仅打算“摸索路径”的青年，于感受到毫无松懈的照料后，把人才驿站当作定位点，最后决定留在这座城市。刘英表明，在经历“想尽办法招揽人才”之后，南昌正凭借“关怀得十分周到以留住人才”塑造长期有效的动力。从七天的免费安顿到三个月的免费居住，从一张床铺到一间屋子，服务质量提升的背后是对年轻人需要的精确掌握。
现在，30个驿站在红谷滩，或者青山湖，又或者东湖等核心区域分布着，215所高校的毕业生在这儿留下了脚印。他们之中，有的人变成了企业里面的骨干，有的人开启了创业之路，有的人在自习室当中去准备考取更高级别的资格证书。这个城市以特有的那种温度告知年轻人：你是为了梦想才过来的，我以诚意去接待？
给到年轻人留下的诱惑，一座城市得拿出怎样的服务呢，你认为？经历和看法，在评论区分享你的欢迎，点赞转发，南昌的人才故事让更多人看到。
